Новости
Новости и разборы по охране труда
Следим за изменениями законодательства, проверками и практикой — и объясняем, что это значит для вашей компании.
Съезд специалистов по охране труда в Кремле 2026
23 октября 2026 года в Москве пройдет масштабный съезд по охране труда. Обсудим цифровую трансформацию, ИИ и новую экономику безопасности.
Постановление 805: более 30 правок в Правилах 2464
Постановление Правительства № 805 вносит свыше 30 правок в Правила обучения по охране труда. Разбираем, что поменять в инструктажах и документах.
Обучение по охране труда: что изменилось с 31 августа 2026
С 31 августа 2026 года вступают в силу поправки в Правила обучения по охране труда. Разбираем, как подготовить документы и избежать штрафов.
Обучение по охране труда: постановление 2464 в 2026 году
Кого, чему и как часто обучать по постановлению № 2464: программы А, Б и В, первая помощь и СИЗ, сроки, квоты и штрафы за нарушения.
СОУТ: что это такое простыми словами и как проходит
Специальная оценка условий труда по 426-ФЗ: кто обязан проводить, как часто, что означают классы условий труда 1–4 и чем грозит её отсутствие.
Обучение применению СИЗ без практических навыков
По правилам 2464 обучение положено не по всем средствам защиты. Как разделить СИЗ на две группы и что оформить для каждой из них.
Кто разрабатывает карты оценки профрисков и как часто
Нужна ли аккредитация для оценки профрисков, может ли работодатель провести её сам, как часто пересматривать карты и чем они отличаются от СОУТ.
Как вернуть до 35% расходов на охрану труда через СФР
Государство компенсирует часть затрат на СОУТ, обучение, медосмотры и СИЗ за счёт взносов на травматизм. Как работает механизм и кто может им пользоваться.
Штрафы по охране труда в 2026 году: суммы и расчёт
Разбираем действующие штрафы по статье 5.27.1 КоАП РФ — и главный подводный камень: инспектор считает нарушения по каждому работнику отдельно.
Последний шаг
Обезопасьте компанию до ближайшей проверки
Оставьте контакты — перезвоним, ответим на вопросы и рассчитаем стоимость сопровождения под вашу компанию.